Com a implantação do Sped eSocial, essa nova obrigatoriedade das empresas e empregadores, passam a ser avaliadas perante a Receita Federal de uma forma muito mais critica, podendo gerar muitos entraves burocráticos para serem resolvidos, gerando perda de tempo, retrabalho e também perda de valores, desmotivação de equipes e principalmente de dinheiro para serem solucionados.
Contamos com equipe treinada e atualizada conforme Legislação CLT e dissídios coletivos, para efetuar com confiabilidade e de forma precisa, dominando os processos de calculo e assertividade no fechamento das rotinas da folha de pagamento.
Destacamos;
- Manutenção e controle das admissões, demissões e dos registros de empregados;
- Elaboração da Folha de Pagamento mensal, das férias e do 13º Salário;
- Gestão e controle de Vale Transporte
- Relatórios Gerenciais e Operacionais
- Emissão de RAIS, do CAGED, da GPS, GFIP e da Contribuição Sindical;
- Elaboração do quadro de horários, contrato de experiência, declaração de vale transporte, aviso prévio, comunicado de dispensa e do seguro desemprego;
- Emissão dos impostos incidentes sobre a folha de pagamento (GPS e GFIP) e das guias da contribuição sindical, assistencial e confederativa;
- Elaboração da rescisão de contrato trabalho e CD/SD (Comunicado de Dispensa e requerimento do seguro desemprego);
- Elaboração do SPED eSocial (inclusive de empregada doméstica, caseiros, babá, governanta, enfermeiros, etc.)
- Acompanhamento pessoal na homologação de rescisão de contrato de trabalho junto aos órgãos competentes.
Benefícios;
- Confiabilidade das informações
- Total segurança nos cálculos
- Atualizações constantes conforme Legislação Trabalhista e Previdenciária
- Cálculos flexíveis a regras das empresas
- Alto processamento de informações e cadastros de funcionários